物流專員的崗位職責
物流作為我們身邊的民生工作,給我們的生活提供了許許多多便利,那么物流行業(yè)也是細分了很多不同的崗位,為幫助大家學習方便，小編收集整理了物流專員的崗位職責7篇，希望可以幫助您，歡迎借鑒學習!
物流專員的崗位職責1
1、負責車隊人員、生產和車輛的全面管理工作;
2、根據(jù)生產工作任務，合理優(yōu)化車輛的派遣;
3、全面掌握和及時了解車輛的技術指標，做好車輛技術維修的鑒定、監(jiān)管工作，督促駕駛員保持車輛處于良好的工作狀態(tài);
4、嚴格控制車輛的油耗和修理費用，組織實施對駕駛員的各項考核工作;
5、負責車隊車輛和人員各種費用的審核;
6、車隊長應按《散裝水泥車維護程序》對每輛車維護做好相應的記錄，對個別沒按計劃對車輛進行維護的駕駛員給予相應的處罰;
7、加強駕駛員服從調度指揮的意識工作，對不服從調度指揮的駕駛員應進行教育幫助，屢教不改者給予相應處罰;
8、車隊長應經(jīng)常和各工作場、站聯(lián)系，及時了解車隊日常工作狀況和任務完成情況，并匯總上報總調度室，出席相關的運輸會議;
9、負責交管規(guī)定的一切事務，諸如車輛的年審、養(yǎng)路費的繳納、有關車輛證件的辦理、交通違規(guī)的處理;
10、熟悉運輸路線的路面狀況、橋渡、站點分布、裝載及倉庫的現(xiàn)場條件和卸載能力;
11、熟悉汽車運輸?shù)母黜椧?guī)章制度、安全條例、交通規(guī)則、監(jiān)理制度的基本內容;
12、監(jiān)督車隊會統(tǒng)人員的核算工作，分析有關業(yè)務資料，指導調度制
定調度方案和優(yōu)化調度方案，使車隊更好完成運輸工作任務。
物流專員的崗位職責2
1、根據(jù)物流需求，協(xié)助部門經(jīng)理制定物流規(guī)劃方案;
2、根據(jù)客戶和供貨要求，計算、研究物流資源需求(包括場地、運輸、物流人員等);
3、負責物流運作標準實施方案;
4、參與承運商管理，參與協(xié)調完成物流承運商考核工作;
5、負責完善、維護、優(yōu)化物流業(yè)務平臺，提升物流競爭力，負責與公司相關流程管理職能接口，落實部門業(yè)務流程的優(yōu)化與改進，負責部門流程稽查、評估。
6、參與集團物流方案設計、建設及推進;
7、協(xié)助物流經(jīng)理主持物流CEG工作;擔任物流CEG秘書工作;
8、參與物流網(wǎng)點規(guī)劃、建設和評估，參與制定物流網(wǎng)點庫存標準，定期總結、分析、評估標準運行狀況，推進物流網(wǎng)點庫存標準合理化;
9、上級交代的其他工作。
任職條件：
1、有5年以上物流相關工作經(jīng)驗，有較豐富的物流知識、集成供應鏈知識，熟悉物流主要法規(guī)、公司財務、行政、物流相關制度，具備先進的物流理念;
2、工作素質：誠信、創(chuàng)新、協(xié)同、敬業(yè)、全局觀、堅韌。
3、具備技能：EXCEL、WORD、PPT、ERP、OA、MES、MTS等信息系統(tǒng)操作熟練，較強的溝通、協(xié)調能力，統(tǒng)籌規(guī)劃能力和執(zhí)行力強，
物流專員的崗位職責3
一、工作內容：
1.運營分析：運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，編寫運營分析報告，跟蹤解決數(shù)據(jù)反映的問題。
2.流程制度優(yōu)化：調研所有崗位操作流程與管理制度，優(yōu)化不合理流程與制度。
3.考核優(yōu)化：根據(jù)實際工作需要，優(yōu)化考核方案，編制專題激勵方案與測算表。
4.項目實施：承接總部下達的項目，制定計劃，協(xié)調實施，監(jiān)督進度，匯報成果。
5.現(xiàn)場管理：7S現(xiàn)場檢查與通報，跟蹤解決現(xiàn)場問題。
6.盤存管理：盤存計劃制定與通知，監(jiān)督盤存過程，編寫總結報告。
7.安全管理：規(guī)范車輛營運與現(xiàn)場操作，承接總部與本地公司安全活動實施工作。
8.人員培養(yǎng)：制作人員培養(yǎng)計劃與方案，對倉儲各崗位人員進行儲備培養(yǎng)。
9.效率管理：后臺監(jiān)察倉儲作業(yè)整體運營情況，分析控制處理效率波動。
10.第三方物流管理：負責入庫、在庫、出庫、退貨管理與投訴處理。
二、工作業(yè)績：
1.兩次主導數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析匯報會，分公司在集團排名兩次獲得第一;
2.曾組織項目實施成果在集團排名第二;
3.總部下達的各個項目，按計劃組織完成，無一滯后;
4.在前任離職，無人交接指導工作的情況下，獨立并出色完成了各項工作;
5.工作表現(xiàn)得到領導信任，得以協(xié)助總監(jiān)主導部門內主要工作;
6.被評為公司A級優(yōu)秀員工。
物流專員的崗位職責4
1.公司物流管理工作計劃與費用預算的制定、審批與實施工作。
2.公司物流系統(tǒng)的設計、調整，協(xié)助各辦事處及物流商對貨物儲存、運輸、調撥等工作進行管理。
3.保證物流部所屬部門正常運作的準確無誤與高效率，對相關業(yè)務信息及時向回訪部、客戶服務部、財務部與各辦事處、物流商進行反饋。
4.組織對訂單的分解、處理工作，辦理好銷售計劃部、客戶服務部確認的送，退貨業(yè)務。
5.協(xié)助市場部對各辦事處的物流儲運工作進行指導與檢查。
6.掌握發(fā)貨與庫存的動態(tài)變化，協(xié)助銷售計劃部做好要貨計劃，增強生產部門的預見性，以利于及時安排計劃。
7.控制送貨和倉儲成本以符合公司目標，保證日常操作順暢有效。
8.提供每周實時管理和作業(yè)報告，確保計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。
9.保持實際存貨100%精確。
10.安置、組織并調動整個團隊充分執(zhí)行目標要求的任務。
11.確保物流區(qū)域層面上的最優(yōu)組合。
物流專員的崗位職責5
主管是協(xié)助老板處理托運站一切事情，具體方面為：
1、主管負責每天掛車的進站和出站，以及掛板的情況和車板、蓬布的維修。
2、主管應負責每天貨物的合理裝車。
3、主管應負責監(jiān)督《裝卸工管理制度》的實施，實時求事的對待每個員工，如有意維護員工，損壞《裝卸工管理制度》的實施，發(fā)現(xiàn)一次，罰款50元。
4、主管人員應對顧客說話和氣，遇事對顧客多做解釋。如多次被投訴、態(tài)度不好者，給予警告、開除。
5、主管人員應把安全意識時時記在心中，對不正確裝車方法指出改正，消滅安全隱患，直到?jīng)]有安全隱患。
6、主管人員在每天下午4點到晚上7點為開票時間，叉車只作為附帶。
7、未盡事項按原規(guī)定執(zhí)行。
物流專員的崗位職責6
1、與下游客戶確認次日發(fā)貨計劃及目的地，提前安排車輛確保運輸任務。
2、與上游廠家銜接并協(xié)調當日計劃按時發(fā)車;
3、負責目的地運費、運距確認并建立相應的臺帳;
4、負責與監(jiān)控員溝通掌握LNG運輸從裝車到卸車期間車輛信息;
5、處理突發(fā)工作：如下游目的地變更、車輛無法按時到達氣源地、車輛臨時調配等;
6、與其它物流公司保持緊密聯(lián)系，與監(jiān)空員和客服做好溝通工作。
7、完成經(jīng)理安排的其它工作。
物流專員的崗位職責7
1、負責24小時監(jiān)控車輛的運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。發(fā)現(xiàn)重大安全隱
患及時向領導匯報。
2、負責GPS平臺正常使用及維護，發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)不能正常工作應及時與運營商
聯(lián)系保證監(jiān)控平臺的運轉正常。
3、堅守工作崗位，嚴禁擅離職守。做好車輛監(jiān)控日常記錄和上下班交接。
4、負責不同路段時速限定，發(fā)現(xiàn)超速行駛應及時聯(lián)系司機，并將監(jiān)控信息
按時錄入工作平臺內。
5、嚴禁將平臺使用權交與無關人員操作、查閱。
6、嚴守崗位職責和職業(yè)道德，不得徇私舞弊、隱瞞不報或弄虛作假。
7、定期向公司只能部門送報監(jiān)控資料，嚴禁私自篡改各種平臺資料。 綜合文秘崗位職責：
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